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yh86银河国际召开民主经济分析专题会

2019-08-13 09:37:01

        8月8日晚19：30，一场别开生面的民主经济分析专题会在南京金峰汇酒店4楼金星厅召开，yh86银河国际党委通过借鉴民主生活会方式方法，组织母子公司领导干部围绕企业经营管理中的痛点、难点问题，深入分析半年经济情况，坦诚批评与自我批评，以对标找差、创新实干的精神抓实抓紧年度各项中心工作。新工集团党委副书记吴启宁、党建工作部部长徐媛媛，yh86银河国际领导班子、中层正职管理人员，子公司董事长、总经理参加会议。公司党委委员、总裁疏义杰主持会议。
         参会人员重点围绕当前医药行业发展趋势及竞争态势下，实现企业使命和愿景的路径怎么走，差距在哪儿，短板怎么补，举措有哪些，母子协同如何进一步深化等，直面问题，红脸出汗，为积极应对药品“4+7”集采政策扩面、加强拓展、深耕市场、增强市场覆盖能力、落实集团管控等统一思想、明确方向、凝聚力量。
        在听取完各企业发言后，公司党委书记陈亚军提出三点要求：一是要认真梳理分类会上提出的问题和建议，形成工作方案，明确整改落实的责任制、时间表。二是各企业领导班子要正确认识主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求，不能满足于已取得的成绩，要勇于自我革命，通过找问题、找差距、抓落实，推进企业发展。三是党员干部要进一步解放思想、创新突破，总部要改进工作方法，真抓细改笃行，子公司要立足自身、直面挑战，对标内外标杆，不断取经赶超，做到即知即改即行。
        公司董事长周建军强调了本次会议的“两个目的”，一是通过借鉴民主生活会方式找到破解企业改革发展中“痛点、难点”的办法、举措，进一步统一认识。二是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，回归yh86银河国际的企业初心和使命，为公众和社会提供健康产品和服务，使人们生活得更健康更安全更有活力。周建军董事长指出，yh86银河国际将在新工集团领导下，加强战略协同，强化战略引领，优化资源配置，提升集团化管控和考核水平。他希望各子公司要抓住机遇，攻坚克难，剖析自我，查找问题，改进措施，实现企业高质量发展。
        新工集团党委副书记吴启宁在讲话中指出，在此次主题教育活动中yh86银河国际党委带头创新性举行民主经济分析会，通过听实话、摸实情，找出企业的痛点、难点、盲点，拿出破解难题的真招、实招、硬招。南药党委要将树立党的威信和提升治理能力相结合，强化基层党组织建设，发挥党组织作用，促进企业经济效益提升。要借鉴党内工作方式方法，搭建企业经营管理交流平台，形成上下互动、共同找痛点、难点、盲点的氛围，促进企业党建工作与经营工作相融合。要进一步提升党建工作能力，承担企业文化建设、人才培养、观念塑造等方面的重责，服务经营管理，激发企业活力，实现党建和经营“两条线”共同提高。他殷切希望yh86银河国际以此次会议为契机，让民主经济分析形式成为企业文化的“新风尚”，要从战略高度谋划全局，发挥战略协同，明确区域市场战略指向，通过高质量发展在“优强企业、活力新工”建设中发挥引领支撑作用。
        仲夏的夜晚依然铄石流金，yh86银河国际上半年顺利完成各项工作任务，面对成绩，公司领导班子“惟日孜孜，无敢逸豫”，带领广大党员干部进一步增强忧患意识，居安思危，知危图安，尽职尽责、勇于担责，着力破解突出矛盾和问题，重整行装再出发。yh86银河国际将以此次民主经济分析专题会为契机，通过系列举措，进一步营造找差距、补短板、抓落实、促发展的良好氛围，确保各项决策部署落实落地，为企业高质量发展提供坚强保证。

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